Testare

Skrolla till innehåll

Vi söker en erfaren testare som är redo att ta testningen vidare till nästa nivå. Du kommer att arbeta i ett av våra fantastiskt utvecklingsteam och vara en viktig kugge för att samordna och koordinera testarbetet. Du är aktiv under hela utvecklingscykeln med allt från säkerställning av krav till release.

Vi söker dig som vågar utmana och vidareutveckla, du kan påverka hur testarbetet ska utvecklas framöver.

Du behöver vara självgående, bra på kommunikation och gilla att koordinera aktiviteter mellan olika avdelningar och verksamheter. 

Vi ser gärna att du har en nyfikenhet av teknik, har du dessutom arbetat med testautomatisering är det ett extra plus. Teknikstack är Azure, .Net, Angular och Flutter.

 

Om IT-HUSET

Vi har en stark företagskultur där frihet och delaktighet gör att våra medarbetare trivs och utvecklas inom konsultrollen. Med 100 kollegor har vi en enorm kunskapsbredd och väldigt fin sammanhållning. Hos oss får du roliga och utvecklande uppdrag och vi har ett stort fokus på kompetensutveckling. Du som konsult är med och väljer ditt uppdrag. Det blir bäst för dig, våra kunder och för IT-HUSET när alla vill åt samma håll.

Söker du också mer frihet och känner att IT-HUSET passar in på dig? Då vill vi mer än gärna träffa dig.

Välkommen med din ansökan!

Ytterligare information

  • Distansarbete

    Flexibelt distansarbete

Känner du några som skulle passa ännu bättre? Berätta det för dem.

Kompetensområde

Stockholm

Saltmätargatan 9
113 59 Stockholm Vägbeskrivning rekrytering@it-huset.se 08-402 24 70 Se sida

  • På IT-HUSET består kompetensutveckling av ett ständigt flöde

    Du utvecklas i ditt uppdrag, genom erfarenhetsutbyte mellan kollegor och tillsammans med våra ELDSJÄLAR, i en aldrig sinande ström av relevanta möjligheter till fördjupningar inom ditt utvecklingsområde. IT-HUSET ansvarar för att skapa möjligheter till utveckling, du som konsult ansvarar för att utveckla dig själv, och gärna dina kollegor också.

  • Vi tror på Individen och det som vår generösa och transparenta bruttolönemodell ger

    Du har stora möjligheter att själv avgöra hur du vill disponera ditt löneutrymme. Du avgör t. ex. hur mycket du vill debitera, hur ofta och i vilken form du vill kompetensutvecklas, du avgör om och hur mycket samt på vilket sätt du vill pensionsspara.

  • Du väljer själv vem på IT-HUSET som du vill ha hjälp av

    Självklart har vi olika roller på kontoret men du väljer den som du känner för när du vill ha hjälp. Därför är det extra viktigt för oss att alltid ta fram ett individanpassat program för det första året på IT-HUSET så att du känner dig hemma och blir helt bekväm med vår modell. Vi har en bakomliggande formell struktur som vi kan slå på vid särskilda lägen om det skulle krävas. Det kallas för din livboj. Livbojen är någon som du alltid kan vända dig till, i alla lägen.

 

 

Söker du också mer frihet och känner att IT-HUSET passar in på dig? Då vill vi mer än gärna träffa dig. Hör av dig så kan vi berätta mer.

 

 

Teamtailor

Rekryteringsverktyg från Teamtailor